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La expresión "Ghosting", muy utilizada en las páginas de citas, se ha extendido en los últimos años al mundo del trabajo y, en particular, al ámbito de la contratación. Ya sea que los reclutadores no den feedback a los candidatos o que los candidatos desaparezcan repentinamente durante el proceso, el fenómeno se está volviendo cada vez más común. Una empresa de selección de personal de renombre mundial ha realizado un estudio basado en el año 2018 y ha constatado un aumento de...

Hay muchos desarrollos nuevos en el mundo profesional: la transformación digital, la ecología y la transición social, todo lo cual obliga a adaptar HR. ¿Cómo pueden acompañar a sus colaboradores y qué prácticas deben adoptar para convertirse en los promotores de estos cambios en el mundo del trabajo?  La transformación digital es probablemente la mayor revolución en los negocios. Con el fin de garantizar esta transición serenamente, la función de recursos humanos tiene que activar varios niveles.   Crear una fuerte dinámica digital en la empresa Es una cuestión de desarrollar...