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Consultant(e) Junior People & Change – Paris (H/F)

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CDI
Paris La Défense
Publié il y a 2 semaines

HR Path en quelques mots

 

Le Groupe HR Path est le spécialiste global des solutions des ressources humaines (SIRH).
En tant que partenaire des principaux éditeurs du marché, il réalise des projets de mise en œuvre SIRH et d’externalisation de la paie pour les grands comptes ainsi que pour les PME.
HR Path vous accompagne dans toutes vos stratégies RH, en France ainsi qu’à l’international.

La force et l’intérêt d’HR Path résident en grande partie dans les talents qui la composent.  Le Groupe appuie sa réussite sur des valeurs fortes : convivialité, sérieux, professionnalisme, cohésion, engagement, esprit d’équipe et sens du service client.

Notre proposition de valeur ? Advise to Run ! Nous proposons un accompagnement complet de nos clients dans l’élaboration de leur stratégie RH :

CONSEIL : Nous conseillons et soutenons les entreprises dans la définition d’une méthode d’alignement de leurs processus RH avec la vision et la stratégie globale de l’entreprise. La création de synergies par les RH est donc une valeur ajoutée pour l’entreprise et ses employés.
INTEGRATION : Selon les enjeux, HR Path accompagne ses clients dans la mise en place technique et fonctionnelle de toutes les solutions RH, Oracle, SAP SuccessFactors, Talentsoft et Workday.
RUN : Nous exploitons la solution RH qui soutient la transformation digitale de votre entreprise.

HR Path a récemment été nommé dans la première édition du Next40.

Le Next40 est une sélection annuelle de 40 jeunes sociétés françaises les plus prometteuses, déterminée sur la base des levées de fonds et de critères comme la croissance et le chiffre d’affaires.
Cet indice accompagne la French Tech à l’international et valorise les entreprises au plus fort potentiel de développement.

 

Vos missions

 

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Junior amené(e) à intervenir dans la branche Conseil du Groupe HR Path et plus particulièrement sur les aspects accompagnement des changements.

Aligné avec le positionnement Solutions RH du Groupe HR Path, la branche Conseil intervient majoritairement sur des missions SIRH à forte valeur ajoutée auprès de grands comptes de tout secteur d’activité et dans bien des cas, sur des problématiques en lien avec l’international. Vous interviendrez donc sur des problématiques d’accompagnement des futurs utilisateurs de solutions RH (Paie, Gestion des temps, Gestion des talents, Dématérialisation, etc.) afin de participer à la réussite de ces projets de transformation.

Bien que le cœur du métier du groupe HR Path soit les technologies RH, les missions restent très variées dans la branche Conseil et se diversifient de plus en plus tel que décrit ci-dessous :

  • Cadrage des besoins, interviews des parties prenantes et étude d’impacts
  • Etude des processus existants et optimisation
  • Co-animation d’ateliers de définition du sens et de la stratégie Change
  • Co-construction de plans d’accompagnement du changement, de plans de communication et de plans de formation
  • Développement de contenus de formation en formats variés (mobile learning, e-learning, etc.) et d’aides en ligne (plateformes digitales d’adoption)
  • Co-animation de formations et d’ateliers
  • Assistance des utilisateurs post-déploiement

 

Vos atouts

 

💼 Vous disposez d’une première expérience en cabinet de conseil ou en entreprise dans le domaine des RH ou des SIRH

👨🏻‍🎓  Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 en Ressources Humaines ou équivalent

📚 Vous êtes doté(e) d’une très bonne capacité d’adaptation, d’une bonne aisance à l’oral et avez un fort attrait pour le monde du conseil

  • La connaissance de la paie et de la GTA serait un véritable atout
  • Votre maîtrise d’un anglais courant vous permettra d’intervenir dans un environnement international
  • Vous êtes mobile en France dans le cadre de vos missions

📆 Idéalement, vous êtes disponible rapidement pour une prise de poste (préavis également acceptés)

💰 Rémunération attractive, selon profil

💵 Avantages : prime vacances, participation, tickets restaurants, mutuelles & prévoyances intéressantes

🎉 Soirées d’équipes tous les 3 mois, séminaire annuel à l’étranger

 

REJOIGNEZ NOTRE BELLE AVENTURE HUMAINE 🤗

 

Vous souhaitez évoluer dans une ambiance de travail dynamique et accueillante, un quotidien qui bouge, épanouissant ?

Le partage est au centre de notre culture d’entreprise, les jours défilent et ne se ressemblent pas chez HR Path.

Toutes nos carrières sont également individualisées, il n’y a pas de parcours type (évolutions verticales, transverses, inter-BU, mobilité géographique, etc.)

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise agile, en plein développement à l’international, n’attendez plus une seconde !

A bientôt chez HR Path !

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiConsultants

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