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Consultant(e) Paie Workday – Paris (H/F)

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CDI
Paris La Défense
Publié il y a 6 jours

HR Path en quelques mots

 

Le Groupe HR Path est le spécialiste global des solutions des ressources humaines (SIRH).
En tant que partenaire des principaux éditeurs du marché, il réalise des projets de mise en œuvre SIRH et d’externalisation de la paie pour les grands comptes ainsi que pour les PME.
HR Path vous accompagne dans toutes vos stratégies RH, en France ainsi qu’à l’international.

La force et l’intérêt d’HR Path résident en grande partie dans les talents qui la composent.  Le Groupe appuie sa réussite sur des valeurs fortes : convivialité, sérieux, professionnalisme, cohésion, engagement, esprit d’équipe et sens du service client.

Notre proposition de valeur ? Advise to Run ! Nous proposons un accompagnement complet de nos clients dans l’élaboration de leur stratégie RH :

CONSEIL : Nous conseillons et soutenons les entreprises dans la définition d’une méthode d’alignement de leurs processus RH avec la vision et la stratégie globale de l’entreprise. La création de synergies par les RH est donc une valeur ajoutée pour l’entreprise et ses employés.
INTEGRATION : Selon les enjeux, HR Path accompagne ses clients dans la mise en place technique et fonctionnelle de toutes les solutions RH, Oracle, SAP SuccessFactors, Talentsoft et Workday.
RUN : Nous exploitons la solution RH qui soutient la transformation digitale de votre entreprise.

 

Vos missions

– Un rôle principal de consultant(e) MOE Paie (80%) :

  • Réaliser les spécifications techniques et le développement de l’outil,
  • Assurer le paramétrage paie de l’outil Workday,
  • Convertir les données paie de l’ancien système au format Workday,

– Un rôle secondaire de consultant(e) MOA (20%) :

  • Analyser les besoins,
  • Conseiller et accompagner les entreprises sur des projets Workday.

 

 Vos atouts

 

👨🏻‍🎓 De formation type Ressources Humaines ou en informatique vous avez une expérience significative d’au moins 5 ans minimum dans un poste similaire.

💼Vous disposez de bonnes connaissances en matière de paie française.

📔 Une expérience double en MOA et en MOE est nécessaire

👍 La maîtrise de l’outil Workday est un plus

🌎Votre maîtrise d’un anglais courant vous permettra d’intervenir dans un environnement international.

✈️Vous êtes autonome, flexible et mobile pour des déplacements ponctuels en Ile de France.

📆 Idéalement, vous êtes disponible rapidement pour une prise de poste (préavis également acceptés).

💵 Avantages : prime vacances, participation, remboursement des frais déjeuners, mutuelles & prévoyances intéressantes

🎉Soirées d’équipes tous les 3 mois, séminaire annuel à l’étranger chaque année ✈️

 

REJOIGNEZ NOTRE BELLE AVENTURE HUMAINE 🤗

 

Vous souhaitez évoluer dans une ambiance de travail dynamique et accueillante, un quotidien qui bouge, épanouissant ?

Le partage est au centre de notre culture d’entreprise, les jours défilent et ne se ressemblent pas chez HR Path.

Toutes nos carrières sont également individualisées, il n’y a pas de parcours type (évolutions verticales, transverses, inter-BU, mobilité géographique, etc.)

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise agile, en plein développement à l’international, n’attendez plus une seconde !

A bientôt chez HR Path !

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiConsultants

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