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HR Path, le leader du SIRH, acquiert la société Cinéthic, « pure player » de SAP HR et SuccessFactors

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Paris, le 07 juin 2016

HR Path annonce l’acquisition de Cinéthic, société de conseil spécialisée dans la gestion des temps et de la paie sur SAP et sur la solution de gestion des talents SuccessFactors.

Cinéthic accompagne depuis 2007 ses clients sur leurs problématiques de gestion de la paie et des temps sur SAP. Intervenant depuis la phase de conseil jusqu’à la maintenance en passant par la mise en place et le développement de nouvelles solutions, Cinéthic est un des seuls pur player de SAP HR sur le marché français. Désireux de s’ouvrir sur le Cloud, Cinéthic s’est également positionné sur SuccessFactors, solution de gestion des talents rachetée par SAP en 2012. Avec un fort taux d’expertise (60% de ses consultants possèdent plus de 8 ans d’expérience sur SAP HR), Cinéthic a su se démarquer par la qualité de ses prestations.

Aujourd’hui, cette acquisition permet à HR Path de renforcer son offre sur SAP HR et SuccessFactors.

Le rapprochement avec Cinéthic vient compléter le savoir-faire d’HR Path sur les solutions On Premise et Cloud de SAP HR représenté par sa filiale CBL Consulting. Depuis l’analyse jusqu’à la mise en œuvre du projet de ses clients, CBL Consulting est un partenaire privilégié de SAP depuis 2005 et opère le conseil, l’intégration et le support de SAP HCM et SuccessFactors pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs.

« HR Path et Cinéthic partagent la même vision : celle de mettre leur expertise à disposition de leurs clients afin d’augmenter la performance des RH. »

François Boulet, Co-Président et associé fondateur du groupe HR Path.

« Le rapprochement entre Cinéthic et HR Path est bénéfique pour nos clients, comme pour nos consultants qui auront le soutien et le savoir faire d’une entreprise internationale et de plus grande envergure.»

Sébastien Blochet, Fondateur de Cinéthic.

« Les deux sociétés CBL Consulting et Cinéthic sont deux sociétés jumelles qui possèdent la même culture SAP.».

Cyril Courtin, Co-Président et associé fondateur du groupe HR Path.

 

A propos d’HR Path

HR Path est un groupe spécialisé dans les SIRH (Systèmes d’Information pour les Ressources Humaines) avec des offres dédiées : PME, Grands Comptes et Secteur Public. Le groupe compte 500 consultants, accompagne plus de 900 clients et réalise à ce jour un chiffre d’affaires de 60 millions d’euros. Le siège basé à Paris, est soutenu par la présence de 10 agences régionales (Lille, Lyon, Nantes, Caen, Strasbourg, Toulouse, Nice, Bordeaux et Marseille).

Le groupe HR Path dispose également d’antennes internationales dans 12 pays.

http://www.hr-path.com

 

A propos de Cinéthic

Créée en 2007, Cinéthic est une entreprise à taille humaine de 32 collaborateurs spécialisée dans l’intégration de solutions SIRH et plus précisément de SAP HR et de SuccessFactors. Cinéthic aide ses clients dans le conseil, l’intégration et la maintenance de leur système de paie, de gestion des temps et de gestion des talents. Avec un chiffre d’affaires de 2,9 millions d’euros en 2015, Cinéthic n’a eu cesse de mettre au cœur de ses priorités la qualité de ses prestations et la fidélité de ses consultants. Avec plus de 60% de son effectif composé d’experts SAP HR, Cinéthic est un pur player solide qui intervient chez plus d’une trentaine de clients.

http://www.cinethic.com