HR Path
Tour Montparnasse, étage 41
33 avenue du Maine
75015 PARIS
FRANCE

+33 (0) 153 622 214

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Consultant(e) Confirmé(e) SAP HR / Paie – H/F

Poste basé à : Nantes (44)

en CDI

 

HR  Path en quelques mots :

HR Path est un groupe international spécialisé dans les SIRH (Systèmes d’Information pour les Ressources Humaines) intervenant auprès de différents clients : PME, Grands Comptes et Secteur Public.

Le Groupe compte 750 collaborateurs, accompagne plus de 1200 clients et réalise à ce jour un chiffre d’affaires de 90 millions d’euros.

Arrivé en tête du classement 2017 des meilleurs cabinets de conseil SIRH en France, HR Path est un partenaire des éditeurs leaders du marché.

Le groupe est présent sur 4 métiers :

  • Le conseil : accompagnement des entreprises pour des prestations de Conseil Métier RH et SIRH
  • L’intégration : mise en place technique et fonctionnelle des solutions RH et SIRH des principaux éditeurs
  • L’édition et la distribution de nos propres logiciels RH (Pandore, BiHRdy, Virtualia, Geef)
  • L’externalisation de la paie et de la fonction RH

 

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

Vous souhaitez évoluer dans une ambiance de travail dynamique et accueillante, un quotidien qui bouge, épanouissant ? Le partage est au centre de notre culture d’entreprise, les jours défilent et ne se ressemblent pas chez HR Path.

Nous vous proposons de réelles perspectives d’évolution. Ainsi, vous pourrez développer vos compétences et construire votre carrière à votre rythme.

 

Vos missions :

En tant que Consultant(e) SAP, vous serez en charge de :

  • Participer à la traduction du besoin du client en livrables, à la préparation de documentations et aux présentations
  • Accompagner l’équipe projet dans le déploiement ou l’évolution de la solution
  • Préparer et animer les ateliers de conception sur les sujets maitrisés
  • Contrôler la qualité de la prestation rendue au client
  • Assurer une maintenance technique
  • Participer à la vie de l’équipe projet avec les autres consultants HR Path
  • Transmettre son savoir aux plus juniors
  • Réaliser des veilles techniques

 

Vos atouts :

  • Vous êtes issu(e) d’une formation type école d’ingénieur, en informatique ou équivalent avec une spécialité en paie
  • Vous avez 3 ans d’expérience dans le domaine des SIRH
  • Vous disposez de bonnes connaissances sur SAP / module paie
  • Vous êtes doté(e) d’une très bonne capacité d’adaptation et avez un fort attrait pour le monde des SIRH et du conseil
  • Votre maîtrise d’un anglais courant vous permettra d’intervenir dans un environnement international

 

Chez HR Path, toutes nos carrières sont individualisées !

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise agile, en plein développement à l’international, postulez directement :

> Envoyer votre CV