HR Path
Tour Montparnasse, étage 41
33 avenue du Maine
75015 PARIS
FRANCE

+33 (0) 153 622 214

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Consultant(e) HR Access (H/F)

Poste basé à : Lyon (69)

en CDI

 

MISSIONS :

Vous interviendrez sur la gestion de projets d’intégrations, migrations ou de tierces maintenances
applicatives dans les différentes phases de mise en œuvre de nos projets :

  • Réponses à appel d’offres
  • Gestion de projets de la conception au déploiement de la solution chez nos clients.
  • Encadrement d’équipes
  • Gestion de la relation client

 

Profil :

  • De formation BAC +2 à BAC + 4/5
  • Vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum en MOE sur l’outil HR ACCESS V5, HRa Suite7, HRa Suite 9 sur le domaine PAIE
  • Vos connaissances techniques de script Shell, Cobol, Java, OpenHR associés aux connaissances du module Paie sont fortement appréciées.
  • Vous êtes capable d’encadrer techniquement des consultants juniors et confirmés et avez une bonne expérience de la relation client.

 

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance et dans un environnement dynamique, nous vous proposons de rejoindre l’aventure HR Path !

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