HR Path
Tour Montparnasse, étage 41
33 avenue du Maine
75015 PARIS
FRANCE

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Consultants Séniors PeopleSoft à Malaga

Poste basé à : Malaga (Espagne)

en CDI

 

HR PATH EN QUELQUES MOTS

HR Path est un groupe international spécialisé dans les SIRH (Systèmes d’Information pour les Ressources Humaines) intervenant auprès de différents clients : PME, Grands Comptes et Secteur Public.

Le Groupe compte 750 collaborateurs, accompagne plus de 1200 clients et réalise à ce jour un chiffre d’affaires de 90 millions d’euros.

Société modélisée sur le modèle de l’entreprise agile, avec un management collaboratif avec peu de strates hiérarchiques ce qui laisse de la place à l’autonomie et à la prise d’initiative.

Arrivé en tête du classement 2017 des meilleurs cabinets de conseil SIRH en France, HR Path est un partenaire des éditeurs leaders du marché.

Le groupe est présent sur 4 métiers :

  • Le conseil : accompagnement des entreprises pour des prestations de Conseil Métier RH et SIRH
  • L’intégration : mise en place technique et fonctionnelle des solutions RH et SIRH des principaux éditeurs
  • L’édition et la distribution de nos propres logiciels RH (Pandore, BiHRdy, Virtualia, Geef)
  • L’externalisationde la paie et de la fonction RH

 

Poste et missions :

Vous interviendrez en qualité de consultant sénior PeopleSoft sur les nombreux sujets suivants :

  • Fournir un service de conseil autour de PeopleSoft et être en mesure d’assister le client tout au long du processus de développement d’un système dans le cadre d’une mise à jour de PeopleSoft
  • Maitriser l’intégration de la dernière version (9.2) de PeopleSoft dans l’actuel environnement business des clients
  • Capacité à conseiller sur l’ensemble des impacts sur les processus / modules HCM tels que Core HR, Global Payroll, Absence, Talent à la suite de la mise à jour du système
  • Effectuer dans le cadre d’un projet les tâches telles que la conception du système, la réalisation de tests et la formation des modules PeopleSoft mentionnés précédemment
  • Responsable du pilotage et de la direction des différentes tâches du projet
  • Identifier les facteurs clés d’un problème défini et proposer des solutions
  • Identifier et résoudre les problèmes en utilisant l’analyse, l’expérience et le jugement
  • Effectuer une analyse et un diagnostic des problèmes des clients
  • Sélectionner les outils / techniques les plus pertinents pour répondre aux besoins spécifiques des clients
  • Développer et partager des ressources réutilisables pouvant facilement être appliquées à de nouveaux projets clients
  • Comprendre les avantages de l’utilisation de méthodes et d’outils de pointe et leur application à une situation particulière; contribuer au développement continu de ces méthodes et outils
  • Être force de proposition et contribuer à l’élaboration de plans d’action des différents problèmes lors de mission
  • Développer des solutions aux problèmes des clients grâce à son expérience personnelle et à l’utilisation des méthodes et outils; valider les solutions des experts sur différents sujets
  • Endosser les responsabilités et contribuer à la réussite de la réalisation des objectifs du client
  • Assurer un rôle de mentor en transférant vos connaissances aux consultants juniors

 

Profil :

Nous recherchons un consultant sénior PeopleSoft capable d’intervenir sur différents sujets et pouvant justifier de compétences sur les domaines suivants :

  • Plus de six années d’expérience dans le développement de PeopleSoft HCM et de Global Payroll.
  • Bonne connaissance des PeopleTools, notamment PeopleCode, Application Engine, XML Publisher, SQR et les services Web.
  • Parle couramment l’anglais et / ou le français.
  • La connaissance du système de paie ainsi que de la masse salariale français est un plus.

Ce poste, basé à Malaga en Espagne, est à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible.

Vous êtes enthousiaste, ambitieux ? Vous êtes le/la bienvenu(e) !

 

> Postulez via la référence SenMalaga